苗木成本中人工占多少钱

一般来说，园林绿化施工中，苗木费（含栽植和养护）、人工费、材料费和辅助材料各占总造价的比例？

2、一般500平米的园林绿化工程造价要多少钱

园林绿化工程造价是由面积、设施、景观建筑、植物等等构成的。至于500平米的园林绿化工程造价要多少钱，如果只是绿化，按植物规格、品质、数量，一般在2万元-6万元左右。

3、我想承包一个园林绿化工程的施工，但不知道今年的绿化工程的人工费是总造价的百分之多少和那些注意事项！

工程直接费主要为：苗木费+人工费+机械费，其他综合取费大概25%左右吧

现在人工费越来越高，熟练与否差别也很大。没有好的工长带领，工人还不出活，没有固定的一定比例。不知工程规模大小，如果是小工程，整地、栽植、运渣土、树木支撑等以及一些小土建的活都要使用人力，人工费就要高，场地大可上挖掘机、吊车等机械设备。建议找个有施工经验的工长和施工队合作，留出你要挣得钱和提成，虽说比自己干要少挣一些，但是你省心，窝工或不懂技术会浪费更多的钱。可以跟着学习，以后再单干。

如果想知道比较准确的比例，最好找专业人士根据施工图纸、利用广联达软件做施工预算。每个地区，每个月、国家都有人材机的价格指导信息。心中相对比较踏实。

4、园林绿化工程造价的人工费用包括哪些？

人工费：是指直接从事建筑安装工程施工的生产工人开支的各项费用。内容包括；

①基本工资：是指发给生产工人的基本工资。

②工资性补贴：是指按规定标准发放的物价补贴、煤电补贴、肉价补贴、副食补贴、粮油补贴、自来水补贴、粮价补贴、电价补贴、燃料补贴、燃气补贴、市内交通补贴、住房补贴、集中供暖补贴、寒区补贴、地区津贴、林区津贴和流动施工津贴等，

③辅助工资：是指生产工人年有效施工天数以外非作业天数的工资。包括职工学习、培训期间的工资，调动工作、探亲、休假期间的工资，因气候影响的停工工资，女工哺乳时间的工资，病假在六个月以内的工资及产、婚、丧假期的工资。

④职工福利费：是指按规定标准计提的职工福利费用。

⑤生产工人劳动保护费：是指按标准发放的劳动防护用品的购置费及修理费、徒工服装补贴、防暑降温措施费用。

更多11条

园林绿化工程预算中综合单价怎么算？

园林绿化工程预算中综合单价：是为完成清单子目所描述的项目特征实体内容所需要支出的工、料机以及综合管理费用、利润的各项费用综合（不包括措施费、规费及税金）

绿化工程造价有两大内容组成：一是工程直接费用；二是工程间接费用。

工程直接费用，顾名思义是指完成绿化种植工程的直接成本部分，主要包括三个方面。

1．人工费用：包括苗木采购到工地以后的，苗木场内驳运，挖坑，换土，种植，覆土，保墒，浇水，围护……直至竣工后，养护一个月的时间内所耗用的全部人工费用。

2．材料费用：包括各种不同品种、规格苗木本身的费用，以及种植时必需的辅助材料费用。辅助材料包括苗木灌溉的水，树干防护的草绳、铅丝，以及各类竹桩、木桩、水泥桩等材料费用。

3．机械费用：包括大规格苗木，当人工不能扛抬时，必须使用机械搬运到设计方位，然后吊起、复位、扶正等发生机械耗损的费用。

人工、材料、机械三项费用，在定额中均有详尽的规定，一般情况下，是不允许随意改动的。但是，定额是按照正常的施工方法，确定人工、材料、机械费用的。由于施工工程的条件、气候千变万化，定额还规定，允许定额规定以外的不确定因素，由甲、乙双方根据施工现场的实际情况，另行增加工程费用，但必须经过甲、乙双方协商同意，并在施工合同中增加补充条款明确，方可增加工程费用。

工程间接费用，是指完成绿化种植工程后，施工企业必须收取的其他费用，它是绿化工程造价必不可少的组成部分。

其中包括：施工企业技术管理人员和企业管理费用的支出，企业的合法利润以及上缴国家(或上级管理部门)的税金等内容组成。

工程间接费用收取多少，是根据绿化种植工程的规模大小，由市建设工程定额管理总站统一明确规定的，是不能随意增减的。